林风坐在电脑前，开始拟草了一份股权激励的合约。

    按照这份合约，薛刚如果愿意现在就放下他在dhl的工作，离职前往东海，接管顺风的分拔中心。

    经过三个月的试用期，完全可以胜任这份工作，那么林风将会在分公司，拔出1%的股权，奖励给薛刚。

    他将拥有高于dhl的固定月薪，还能享受每年净利润的1%的股权红利。

    如果他愿意，那么晚上来公司签约，明天一早启程前往东海。

    林风准备好这一切之后，将邮件发送到了薛刚的邮箱，并且拔了个电话给他，请他慎重考虑一下这份聘用协议。

    薛刚表示，他会先研究完股权激励协议之后，下班后给林风电话。

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