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第319章 蒋悦请辞,萌芽大换血!(求月票)

    张硕正琢磨呢,蒋悦敲门进来。

    “人都到齐了?”

    今天是萌芽成立两周年的日子,张硕就将五月份的战略例会也安排上了。

    “不是,我有事情要向您汇报。”

    “什么事?说吧。”

    张硕就很诧异,有什么事情,非要选在这个点谈。

    “我申请辞去轮值总裁职位。”蒋悦也是语出惊人。

    “为什么?”

    “因为我不懂业务,赖在轮值总裁的岗位上,只会影响到集团的发展,吕总他们就干的很好。”蒋悦解释。

    她也确实是感受到压力了。

    当初加入萌芽,本身就是机缘巧合,蒋悦虽然也算是职业经理人,但无论资历还是才干,比之吕凯、顾铭章等业界大拿,还是要差一点的。

    只是仗着是公司元老,才能坐稳轮值总裁位置。

    但很显然,随着萌芽业务越来越广,蒋悦坐在轮值总裁的位置上,那无疑就跟坐在火药桶上一样,如坐针毡。

    与其这样,倒不如主动申请退下,专心干好副总裁的事情。

    “我知道了,先开会吧。”

    张硕没有给予蒋悦一个明确答复,率先走出办公室。

    蒋悦无奈跟上。

    会议室内除了熟面孔,还多了一位新面孔,正是昨天才办理好入职手续的鹿琦,今天就出现在战略例会的现场。

    会议开始之前,张硕也是先点了鹿琦的名。

    “介绍一下,鹿琦,鹿总,已经被正式任命为集团副总裁兼轮值总裁,主要负责集团互联网相关的业务,主管青鸟互娱、青禾科技以及青云数据,协管集团技术中心、数据中心以及青橙集团。大家鼓掌欢迎!!!”

    “啪啪啪!!!”

    鹿琦的详细履历,其实昨天总裁办就在飛讯上贴出来了。

    不管之前认识,还是不认识,起码在鹿琦的任职公告发出之后,在场的高管们,肯定都在私底下好好了解了一下鹿琦的资料。

    尤其是赵晓虎、曹严华以及杜瑞文三人。

    因为按照萌芽集团新的管理分工,赵晓虎、曹严华以及杜瑞文三位高管,之后就是直接向鹿琦汇报工作,而不再是张硕。

    当然了。

    如果张硕认为有必要,也随时可以将三人叫到办公室谈事。

    这是可以的。

    于此同时,关于三家子公司的经营事务与决策,鹿琦肯定也会拿捏好其中的尺度,知道什么事情在他这一级就可以处理了。

    什么事情需要第一时间找张硕这位顶头上司汇报,征求张硕的意见,并不会真的就将张硕给架空了。

    那是取死之道。

    头顶突然多了一位高管,曹严华三人心里肯定多少是有点不自在的,可鹿琦亮眼的履历摆在这,又都是不得不服气。

    就拿曹严华来说。

    他早就听说,大老板想要再提拔一位主管集团互联网事务的副总裁,如果是在他们三人中选,那指定是谁也不服谁的。

    可是鹿琦的出现。

    哪怕是心傲气高的曹严华,这回也是彻底没了脾气。

    “另外再宣布一项集团人事调整。”

    张硕话还没说完,会议室的气氛就又为之一滞。

    到了集团层面,任何一项人事调整,都不知道会牵扯到多少人的利益,尤其是需要张硕这位大老板亲自宣布的。

    那势必就是重量级的人事调整。

    难道说——

    又有哪位集团子公司总裁,要进入集团管理层了?

    曹严华这回倒是很淡定,因为他知道自己肯定没戏,之前将青鸟互娱升格为集团子公司,那已经是破格照顾了。

    现在有了鹿琦副总裁,就更不可能了。

    “蒋悦副总裁主动申请退出轮值总裁序列,决定提拔蒋悦副总裁为集团执行副总裁,主管总裁办、法务中心、行政中心、信息管理中心以及春苗基金,协管财务中心、审计中心。”

    张硕却是在极短时间内,就给了蒋悦一个明确答复。

    “谢谢张总!”

    蒋悦本人都很诧异,赶忙起身道谢。

    她原本以为只会保留副总裁职位,哪成想,张硕却是给予了她更大的回报,一举提升到执行副总裁的位置。

    如何能不激动?

    这可不是单纯的将职级从m11提升到m12那么简单。

    对一家大型集团企业而言,副总裁,甚至是高级副总裁,可以有很多位,但是执行副总裁必定是少之又少的。

    每一位都是真正的实权派。

    尤其是在萌芽实行轮值总裁制度的背景下,蒋悦这位唯一的执行副总裁,地位就更加的突出,基本就是“二人之下”了。

    毕竟轮值总裁半年一换,执行副总裁却是长在长存的。

    因此,哪怕说蒋悦不再进入轮值总裁接班序列,也不会影响到她在集团的地位,甚至于说——

    某种意义上,蒋悦在集团的地位是更加巩固了。

    因为不管谁在轮值总裁任上,那都要跟蒋悦打好配合,而像吕凯、鹿琦,在不担任轮值总裁期间,可仅仅只是副总裁。

    职级比之蒋悦还要低一级呢。

    “我的话讲完了,开始会议吧。”张硕看向主持会议的吕凯。

    “好!”

    对于蒋悦的职位调整,吕凯也是乐见的。

    他原先还在发愁说,随着鹿琦的加入,萌芽轮值总裁就将达到四位,半年一轮换,得两年一循环,实在是不过瘾。

    现在好了,蒋悦主动退出,轮值总裁就又剩下三位。

    “我先汇报一下,集团最近一个月的投资情况。”

    吕凯开始汇报工作。

    “投资主要集中在半导体、手机以及电动汽车三大板块,半导体方面,除了全资收购了展迅通信,还以粒子基金的名义,完成对哗青通讯、成锐光学、成锐光学三家半导体独角兽企业的战略投资,总计投资额5亿。”

    相比收购,战略投资显然更省钱。

    “手机领域,主要还是完善对上下游产业链的布局,以粒子基金的名义,完成对科林科技、鸥飞光、泰山精密、安捷科技等主要供应商的战略投资。截止目前,已经即便完成在手机产业链的投资布局。”

    对手机产业链的投资布局完成,也意味着麦粒手机已经进入到最后的冲刺阶段,一些手机配件已经开始在组织原材料采购。

    为后续的生产备货做足准备。

    “电动汽车领域,主要是为了配合芒果x系列的研发,一口气收购了一家研发型企业以及两家科研所,累计耗资45亿。”

    这笔资金也是必须要花的,不然芒果汽车根本做不起来。

    收购落地之后,后续还要完成研发团队的整合,同时吸纳新人,增加研发经费,按照张硕绘制的蓝图,向前狂飙突进。

    用芒果汽车总经理唐享的话说——

    “原本以为自己会是芒果汽车的总设计师,为芒果汽车导航,结果其实只是一个负责项目实施落地的项目经理。”

    还挺好!

    “除此之外,刚成立不久的大学生创业扶持基金,过去一個月,累计收到八百余份项目策划书,进入最终审核阶段的只有三份。”

    说到这,吕凯还有点小幽怨。

    连他都没想到,投资并购部最为繁忙的业务竟不是粒子基金,而是原本并不看好的大学生创业扶持基金。

    来自各大高校的热情实在太过高涨,审核都审核不过来。

    只可惜。

    九成以上的项目都无法过审,直接被打回。

    毕竟只有十亿资金,设置的审核门槛还是比较高的,虽然大学生创业扶持基金只做天使投资,而且规定每个项目的投资上限为一百万。

    大部分都是十万到三十万这个区间。

    为了应付这些项目策划书,投资并购部几乎处于满负荷运转状态。

    搞的是怨声载道。

    “审核不过来的话,可以考虑,让高校先自行筛选一遍,报到我们这里来的项目,必须要先获得高校的推荐信。”

    张硕适时提出建议。

    虽然这样做,很可能会错过一些优秀的项目,比较高校审核肯定也是参差不齐,里面甚至可能涉及到人情利益。

    但是站在管理的角度,宁可错过一些,也要减少工作量。

    不然。

    光是为了审核这些项目,投资并购部就要新增数十位员工。

    成本太高了!!!

    “好的!”

    吕凯当然也是巴不得这么干。

    “最后还有一件事,汽车网30%的股份转让已经完成,按照百亿估值,三十亿资金已经打到青禾科技账户上。”

    “好!”

    张硕就很满意吕凯的高效率。

    吕凯之后,蒋悦顺势汇报了七月初新员工接待的问题,“后海萌芽大厦副塔楼已经完成装饰装修,下个月就能够交付使用。现在的问题是,安排哪一家或者哪几家子公司搬进副塔楼办公?”

    “就定青禾科技吧。”

    张硕拍板。

    “只青禾科技一家吗?还可以再安排一家子公司。”

    蒋悦建议。

    毕竟新员工到达之后,路北萌芽大厦的办公区还是很紧张的。

    “就一家,以后副塔楼就归青禾科技使用,另外,再通报一个消息,将青禾科技提升为集团子公司一级。”张硕说。

    “谢谢张总!”

    赵晓虎赶紧起身道谢。

    其他高管也都没有反对,随着薇信破圈,又为集团带来上千亿的利润,取代青鸟互娱,成为集团最赚钱的公司,青禾科技升格是必然的。

    因而也都并不意外。

    “随着萌芽成立两周年,也该做出一些改变了。”

    张硕继续抛出重磅炸弹,“我决定,将青鸟互娱总部迁到蓉城,稻穗半导体总部迁到江夏,青云数据总部迁到京师。”

    萌芽集团在三地都购置了甲级写字楼,搬迁总部并不存在问题。

    尤其是随着飛讯普及,已经不再需要将这些子公司全都圈在总部身边,完全可以放出去,完成五湖四海的布局。

    而这个决定,自然也不是张硕随便拍脑袋定下的。

    江夏作为中部地区最大的城市,也是高校聚集区之一,交通也非常便利,而且土地供应充足,最是适合发展半导体产业。

    青云数据需要对接市场跟软件、平台等等,京师正是卧虎藏龙之地。

    至于说青鸟互娱。

    倒是不怎么挑剔总部,所以选择了蓉城。

    “呃,好的。”

    这显然打了蒋悦一个措手不及,但也顺带解决了办公区的问题,一口气搬走了青鸟互娱跟稻穗半导体,办公区就很充裕了。

    尤其是青鸟互娱,可是占了足足有五层。

    只是...

    跟上次青橙集团搬到羊城不同,这回三家子公司可是跨省搬迁。

    搬迁总部,对稻穗半导体的影响最小,毕竟刚成立不久,业务重心也都放在魔都的展迅子公司,就当是去开拓业务了。

    青云数据也还好。

    本身青云数据的员工,就都分散在三座数据中心的附属办公楼里办公,受影响的也就是后海数据中心的部分员工。

    之所以说是部分,是因为后海这边肯定还是要留下一批运维人员的。

    最惨的就是青鸟互娱了。

    青鸟互娱名下的游戏工作室虽然早就遍布五湖四海,但总部是一直就设在萌芽大厦的,甚至可以追溯到公司注册之日。

    这一突然搬迁,对总部员工的影响肯定很大。

    尤其是部分已经在滨海城买房定居的。

    “张总,青鸟互娱能不能分批次搬迁,或者在滨海城保留一家分公司,用以安置引擎实验室、ai实验室等研发部门?”曹严华赶紧请示。

    真要一口气全搬,指不定要闹出什么大乱子来。

    “具体的搬迁计划,由各家子公司自行安排。”

    张硕倒也没那么古板,具体问题具体分析,尤其是涉及到搬迁总部这样的大事,不可能搞一刀切,还是要留一点余地。

    “实在是有特殊情况的,集团这边可以启动内部转岗。”

    “谢谢张总!”

    曹严华这才松了一口气。

    其实从长远看,青鸟互娱总部搬迁到蓉城,未必就是什么坏事,论生活便利,蓉城一点都不比滨海城差,房价却比滨海城低的多。

    很多在滨海城买不起房的员工,在蓉城却可以安居。

    江夏亦如此。

    就拿跟萌芽置业长期合作的忠建叁局来说,总部就设在江夏,很多江夏人刚开始也都在滨海分公司上班,等到三五年之后,就都纷纷申请调回江夏。

    用他们的话来说——

    来滨海只是见世面的,江夏才是真正的家。

    这才叫活的通透呢。

    相比之下,真正实惨的其实是青云数据的总部员工,从滨海城调到京师,看上去很高大上,内里却是一脸苦逼。

    京师居,大不易啊!

    想想那些在京师工作,每天光是花在通勤上的时间就高达两三个小时的社畜们,实在是很难对京师提起多大的向往。

    ………

    战略例会结束之后,顾铭章罕见找到张硕。

    “张总,麦粒x1的代言人筛选工作已经启动,您看,是选择体育明星,还是娱乐明星。娱乐明星话,林薇薇怎么样?”

    因着跟张硕关系,林薇薇都快成萌芽系的御用合伙人了。

    至于说体育明星,那自然是因为今年的奥运会之年,又恰好跟麦粒x1的上线时间重叠,正好最大限度地蹭一蹭奥运会热度。

    “都不选。”

    张硕却给出了一个出人意料的答案。

    “您的意思是,不需要代言人?”顾铭章这才真诧异了。

    “为什么一定就要代言人呢?麦粒x1定位高端,宣称是一款颠覆性的智能手机,本身就是最大的卖点与焦点,无需代言人的光环加持。”

    且不说明星代言容易塌房。

    最关键的是,明星自身的光环会抢走麦粒x1的风头,尤其是在国内,越是找大牌明星代言,就越会让消费者觉得有营销的成分。

    比如说华威,在国内的代言人就很少。

    因为华威本身就是一张名片,有着很高的人气和认可度,特别是mate和p两高端系列,人气爆棚,完全不需要代言人。

    只是nova系列的定位不同,针对的是年轻的女性用户,所以在2016年,华威签下了四字作为nova代言人,去讨好年轻群体。

    苹果就更不用说了,电视广告用的基本都是素人。

    “明白了。”

    顾铭章若有所思,随即提到另外一个问题:“张总,我也想申请,辞去轮值总裁一职,好更加专注于麦粒集团、稻穗半导体的事务。”

    “嗯???”

    这回轮到张硕诧异了,“怎么回事,一个个都变得这么谦虚了?”

    这话看怎么理解了。

    换做是其他什么老板,搞不好就是一场大风暴。

    “张总,我是认真的。”顾铭章赶紧解释,“其实我之前就想跟您请辞,只是一直在犹豫该怎么开口,被蒋总抢了先,实在是惭愧。”

    “您知道的,今年,尤其是下半年,对麦粒集团是非常关键的一个时期,我必须要集中全部精力,打赢这至关重要的一仗。实在是无暇顾及集团这边。”

    按照轮值时间表,7月-12月就是顾铭章担任轮值总裁。

    “行吧,我接受你的解释。”

    张硕倒没有疑心病发作,“但你要想清楚,一旦辞去轮值总裁,等到明年麦粒集团走向正轨,想要重新回来,也是不能的。”

    张硕可不希望说,让轮值总裁制度变成儿戏。

    想进就进,想出就出。

    “还有一点,蒋悦已经担任执行副总裁,集团不会再在短时间内任命第二位执行副总裁,这你能够接受吗?”

    “我接受!”

    顾铭章是经过深思熟虑的,虽然这个决定并不容易下。

    不然也不会拖到现在了。

    “那好,从今天起,你就担任集团高级副总裁吧。”

    按照张硕的脾气,原本是想晾一晾顾铭章,不给他提拔的,可理性阻止了他,顾铭章毕竟不是为了私利,而是出自公心。

    不能就这么寒了顾铭章的心。

    顾铭章跟蒋悦两人同一天请辞,如果一个获得提拔,另一个没有,那必定是会在集团内部引起巨大非议的。

    不仅对顾铭章不利,也不利于集团内部的团结。

    “谢谢张总!!”

    顾铭章显然也很感激,他都做好被打板子的准备了。

    ………

    当天下午。

    集团总裁办发布了对蒋悦、顾铭章两人职务调整的通知。

    在新的组织架构中,由吕凯、鹿琦两人搞二人转,轮流担任轮值总裁一职,蒋悦升任执行副总裁,顾铭章升任高级副总裁。

    算是一个皆大欢喜结果。

    此番调整之后,也让萌芽集团的高管团队更加的趋于稳定,至少关于未来的集团总裁之争,不会像以前那般激烈了。

    都已经二人转了,也就无所谓谁当总裁。

    此番人事调整,获利最大的当然就是吕凯跟鹿琦了,一个突然就莫名少了两名竞争对手,另一个直接就躺赢。

    这才叫人比人,气死人呢。

    ………

    第二天是周末。

    张硕却没有闲着,而是在青年公寓的新家里,举办了一场小型聚会,邀请了吕凯、鹿琦、蒋悦、顾铭章、裴卫平等战略委员会成员参加。

    说是庆祝集团成立两周年。

    但明眼人都看得出,这其实是在替新人鹿琦接风。

    不然。

    也不会选择青年公寓这么一个私密场所。

    作为一名职业经理人,能够受邀来到大老板的家里参加私人宴会,那无疑是一种示好,证明老板把你當成了自己人。

    也有助於拉近彼此的关系。

    当然也是因为张硕的新家很拿得出手,尤其是楼顶花园,在陳小婉、戴雨桐等人的精心布置下,不比任何酒店要高端大气上档次?!

    简单的开场白之后,张硕就让大家自由活动。

    “家里的聚会,就不要搞的那么拘谨了,今天没有老板,全是员工。”

    “好!!”

    众位高管也都很捧场,纷纷举杯。

    因为屋子足够大,可以在客厅吃吃喝喝,也可以在阳台喝酒聊天,还有游戏室、棋牌室,更可以在楼顶花园散步,在亭子里下棋。

    还能顺带享受一把户外烧烤。

    为了组织这次聚会,总裁办可是聘请了专业的酒会团队。

    不仅食物酒水丰富,还有侍者举着托盘,穿梭在人群之中,随时准备为每一名客人提供周到、细致的服务。

    属实是惬意!

    “住的地方,安排好了吗?”

    楼顶花园,张硕端着酒杯,站在边缘遠眺,便可将整个萌芽产业园,甚至是后海风景,都尽收眼底。

    旁边鹿琦也端着酒杯,只是有些微醺,显然已经喝的不少。

    毕竟是宴会主角之一。

    “已经安排好了,就在萌芽大厦旁边的酒店,定了一间套房,准备先住个一年再说。正好离公司近,方便。”

    “你这也太拼了吧?”

    张硕就很无语,早就听说鹿琦是工作狂,没想到真就这么拼命。

    工作跟生活都不分了。

    “其实还好,习惯了都。”

    鹿琦本人倒没觉得有什么,本身他的压力就很大。

    来之前,以为是四名轮值总裁中的一位,结果才入职一天,就成了唯二的轮值总裁之一,肩上的压力可想而知。

    虽然蒋悦、顾铭章都是主动请辞的,但是落在不明真相的人眼中,势必会认为,是因为鹿琦的到来,把蒋悦、顾铭章给挤下去了。

    顾铭章且不说。

    蒋悦作为元老级的人物,在萌芽的影响力可是非常大的。

    也就难怪鹿琦有压力了。

    面对这等流言,他能做的就是拼命工作,用实际行动回应质疑了。