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第四百八十八章 要改变行业风气

    衡量一个男人是否成功的标志有很多种,但是大多数人都会用金钱去评价。

    一个男人的金钱从某种程度上,可以看出他有多少才华。再说直白一点,男人的才华就是你赚钱的本事。

    梁修诚最近每天都早出晚不归,跟着唐麟看公司各个地方,从厂房到办公室到手机制作。

    中午,下午吃饭的时候,还缠着唐麟给他讲手机知识。

    又是一个中午,梁修诚,唐麟,王高远,在公司食堂吃饭。

    “梁总,你快把我那么多年学的东西都掏完了。”唐麟很惊奇梁修诚的学习能力。梁修诚之前对手机这一块的信息什么都不懂。唐麟一点点教他,每次教他的东西,他总是点一下就通了。

    很多东西甚至他都没有讲到,他会顺着之前讲的逻辑推出来。

    “这是唐工讲的好。”

    “梁总真是太谦虚了,师父引进门,学艺在个人。”

    梁修诚淡笑,这段时间,不仅仅是在唐工这里学习,他只要有时间也补课。

    “唐工,你是不知道修诚哥多厉害,前几天,他还让我去给他找个真实的手机,他要自己学组装手机。”

    “是吗?”唐麟有些意外,他真是没想到梁修诚会下那么大的功夫。

    他很认真地看着梁修诚:“梁总,这些事情你不用做,组装手机这种事情工人做就好了。”

    “我亲自做一遍,去工厂看的时候,才知道他们做的怎么样,什么地方可以提高速度,也才能了解他们的辛苦。我们做技术活的辛苦,其实工人也很辛苦。”

    从他们身边走过的工人,听到梁修诚说,他要为工人着想,大家相互看看,议论起来。

    “你们刚才听到没有,梁总说要为我们着想。”

    “听到了,梁总真是个好领导。”

    “我们以后的日子有希望了。”

    唐麟听到大家这样想,心里十分惊讶,这是他从业生涯以来,第一次听到梁修诚这个级别的人物这样说。以前他听到的都是怎么赚钱,怎么压榨工人。

    唐麟叹言:“梁总啊,我替公司的员工谢谢你啊。”

    “其实,这些都是我应该做的。民可以载舟,也可以覆舟。工人每天开心了,工作氛围好了,大家的心情都会好,工作效率自然也会提高。”

    唐麟很有感触地说:“梁总,说实话,之前你跟我说你的那些想法的时候,我还有些疑惑。但是,跟你相处到今天,我越来越肯定自己的想法,我这匹千里马总算遇到主人了。”

    梁修诚心中暗暗得意,被人肯定的感觉真的很好。

    “盘点的工作已经结束了吧。”梁修诚问。

    “是盘点的工作结束了,公司内部的事情已经差不多了。只是,公司外部的事情有一些不好处理。”王高远吞吞吐吐地说。

    “什么事情不好处理,说话不用那么吞吞吐吐的,直接说。你这样欲言又止的浪费时间。”

    “这次盘点过后,还有一些别的公司欠我们的账目没有还,这些账目不是一个小数目。”

    梁修诚不屑一笑:“以他宁远恒这样的作风,居然还有人敢欠他的钱。”

    唐麟叹言:“企业都会遇到这些问题,把东西卖出去之后,有的人不给钱。宁总就会去要账,有的能要回来,有的不能。别的比他厉害的企业,手段跟残忍的企业,他就斗不过了。”

    “他不是号称江宁市第五大企业吗?在江宁还有他不敢惹的人?”

    “宁氏企业一开始并不是五大企业之一,也是一步步做起来的。最开始的时候也是被很多企业压制。很多人有钱也不还。这个年代,欠钱的人就是大爷。”

    “大鱼吃小鱼,小鱼吃虾米。靠得不是正当竞争,而是歪门邪路。谁的手段跟狠毒。”

    王高远心中忽然有种畏惧的感觉,这段时间他跟着唐麟和梁修诚也见识了不少东西。很多见不得人的东西,他之前也听说过,可当真正见识的时候,他还是很惊讶。

    他声音有些颤抖:“那我们应该怎么办?”

    “想办法要回来啊,还能怎么办?”

    “怎么要啊,他们不给怎么办?”

    “他们不给是正常的。”梁修诚迟疑了一下,“我现在想的不是怎么把钱要回来。是要怎么去改变整个行业的风气。”

    “要改变整个的行业风气。”唐麟和王高远异口同声的说。

    “对!要改变整个行业的风气,正常交易,不要靠这样的卑鄙的手段去夺得市场,要靠自己的实力。要么就靠资金注入,要么就凭真正的技术水平占领市场份额。靠非法手段打压竞争对手,这样就会形成恶循环,后果不堪设想。”

    “修诚哥,我知道你说的意思,可是这事情要做起来的话太难了。”王高远脑补了一下梁修诚说的东西,他觉得他脑补不出来。

    “这事情也不是一天两天的事情,你们把名单写给我,他们是什么时候欠下我们的钱,为什么欠下的。”梁修诚又吩咐。

    “是,我和唐工一会就去办。”

    梁修诚又想了想:“我这几天一直在想一个问题,我们要提高产品的竞争力。我打算做一次比赛,让全公司的人都参与进来。”

    “什么比赛?”

    “比如手机外形的设计,手机内部的优化,反正只要是公司的人,有任何想法都可以,他们可以把自己的想法写成计划书直接投进我邮箱。”

    梁修诚上次只是见过这些员工一面,这次,他打算更深入了解他们。了解他们对公司有什么用,个人有什么能力,通过这样的比赛,他就可以了解每个员工对公司的看法,个人的想法。

    “修诚哥,你这想法很大胆啊。”

    “这样可以从公司内部提拔出一些可以用的人,也不至于埋没人才。”唐麟说。

    “是,我就是这样的想法。毕竟,你一个人的能力有限,很多人有想法不知道通过什么渠道施展出来。”梁修诚说着又看着王高远,“高远,你下午就写个邮件发出去,然后也把这个文件发到每个办公室,工厂,确定每个人都看到。”

    “好,我这就去做。”

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